Meget lettere end en kurv, meget sikrere end kontanter.

Økonomi og praktisk for virksomheden, frihed og lethed for medarbejderen til at købe, hvad han vil, hvor han vil.

VB-madkortet erstatter de traditionelle madkurve. Med denne ydelse kan medarbejderen foretage månedlige indkøb i kommercielle virksomheder, supermarkeder og hypermarkeder i overensstemmelse med familiens præferencer og behov.

Selskabet kan vælge mellem to af de bedste flag på markedet: Ticket eller VR. Begge har en landsdækning, der dækker 97 % af de brasilianske byer.

VANTAGER

PAT ydelsesgaranti

    • Mere komfort for medarbejderen, da der ikke er behov for at bære de traditionelle fysiske kurve hver måned;
    • Frihed til at vælge produkter i henhold til personlige præferencer;
    • Enkelhed til at anmode om vb alimentação via modtagerportalen;
    • Mulighed for at fastsætte en månedlig værdi i henhold til din virksomheds behov, da den er uafhængig af antallet af arbejdsdage;
    • Sparer med skatter og udgifter med madkurvelogistik;
    • Moderne chipteknologi;
    • Accepteret i de vigtigste maskiner på markedet.

    PAT – WORKER’S FOOD PROGRAM

    Din virksomhed skal registrere sig hos PAT for at opnå de fordele, som programmet giver støttemodtagerne.

  1. Access: PAT
  2. Følg trinene for registrering ved at give de krævede oplysninger (hvis du foretager registreringen, skal du udfylde de krævede felter. Hvis du foretager en ændring eller opdatering af data, skal du kun ændre de ønskede felter).

Vigtigt: Når du køber ydelsen med VB, er det nødvendigt med et identifikationsnummer for firmaet og/eller madleverandøren for at kunne redegøre for ydelsen og gøre brug af incitamentet. Nummeret er 0800 552 92.

Læs mere om programmet, der giver bedre levevilkår for arbejdstagere, i PAT-hæftet.

Har du spørgsmål om udbetalingen af FØDEKONVENTIONEN?

Vi har udvalgt de vigtigste spørgsmål om udbetalingen af ydelsen og besvaret dem for dig.

Kan jeg udbetale ydelsen kontant?

Nej, virksomheden bør aldrig udbetale ydelsen i kontanter, da beløbet indgår i lønnen og er underlagt sociale afgifter. Desuden løber virksomheden en risiko for arbejdsretlige forpligtelser.

Gennem at yde ydelsen i kort og ved PAT reducerer virksomheden stadig omkostningerne og får fordele med fritagelse for afgifter (INSS, FGTS, blandt andet) og fradrag på op til 4% af indkomstskatten.

Hvor meget koster det at have en aftale om måltider og måltider?

I henhold til PAT kan den virksomhed, der yder disse ydelser, trække op til 20 % af det beløb, der svarer til omkostningerne ved de videregivne ydelser, fra den enkelte arbejdstagers løn, hvilket betyder, at arbejdsgiveren skal bære op til 80 %.

Den pågældende godtgørelse af mad- og måltidsydelser er fastsat i arbejdskontrakten eller i kollektive overenskomster. Når de er bevilget, skal mad- og måltidsfordele ikke indgå i lønnen i alle juridiske henseender, hverken i forhold til skatteforpligtelser eller arbejdspenge.

Værdien af ydelsen varierer alt efter de kommercielle betingelser, der er forhandlet med den virksomhed, der udleverer kortene.

Hvad er PAT?

PAT blev oprettet i 1976 for at fremme opmærksomheden på arbejdstagernes mad i arbejdstiden og også uden for denne. I øjeblikket er programmet til stede i stort set alle brasilianske kommuner, hvilket styrker landets udvikling og skaber gode betingelser for at opretholde arbejdstagernes livskvalitet og ydeevne.PAT er beregnet til arbejdstagere, virksomheder i forskellige sektorer og aktiviteter, virksomheder, der leverer kollektive fødevaretjenester, restauranter og personaleansvarlige.

Articles

Skriv et svar

Din e-mailadresse vil ikke blive publiceret.