Arbeta i Singapore

Med en av de mest stabila ekonomierna i världen, höga löner och möjligheter inom en mängd olika sektorer är det inte svårt att se varför Singapore är en av de främsta destinationerna för arbete utomlands

Låt dig inte luras av sin storlek, ekonomiskt sett har Singapore en hel del att erbjuda. Det är en av de fyra ”asiatiska tigrarna”, tillsammans med Hongkong, Sydkorea och Taiwan, och är känt för sin snabba ekonomiska tillväxt under andra hälften av 1900-talet.

Arbetsgivare i Singapore är angelägna om att skaffa sig utländska talanger och därför kan lönerna vara extremt lukrativa när rekryterare försöker locka till sig internationell arbetskraft. Även om landet kan vara trångt är det känt för sin säkerhet och effektivitet. Kombinera dessa saker med en hög levnadsstandard och ett välkomnande mångkulturellt samhälle och det är uppenbart varför Singapore är så populärt bland arbetssökande akademiker.

Som känt som porten till Asien kan du på din fritid resa med flyg eller båt till omkringliggande länder och utforska platser som Thailand, Malaysia, Indonesien, Sri Lanka och Kambodja.

Jobb i Singapore

Singapore har en framgångsrik marknadsekonomi och får regelbundet goda resultat på listor över de minst korrupta länderna i världen. Arbetslösheten är låg och ligger på 2,2 procent. Landets hamn är en av de mest trafikerade i världen och exporten är avgörande för ekonomin.

Singaporeas arbetskraft är extremt mångkulturell och består av kinesiska, malajiska och indiska arbetare samt utlandsfödda från hela världen.

I själva verket rankas Singapore som nummer ett när det gäller hela expatupplevelsen, enligt HSBC Expat Explorer Survey 2018. Rapporten visar att expats lockas av att arbeta i landet tack vare dess starka och stabila ekonomi, medan nästan hälften flyttade till Singapore för att göra karriär, medan 38 % ville förbättra sina inkomster.

Men även om regeringen har vidtagit vissa åtgärder för att minska landets beroende av utländsk arbetskraft, särskilt när det gäller okvalificerade roller, förblir Singapore ett öppet och mångfacetterat samhälle som lockar till sig många internationella arbetstagare på forskarnivå.

Internationella företag med verksamhet i Singapore är bland annat följande:

• Accenture
• AXA
• BNP Paribas
• Citibank
• Deloitte
• Deutsche Bank
• EY
• ExxonMobil
• GlaxoSmithKline
• HSBC

.

• IBM
• InterContinental Hotels Group
• Johnson & Johnson
• KPMG
• Novartis
• PwC
• Proctor & Gamble
• Shell
• Siemens.

Kompetensbrist

Enligt Manpower Group’s 2018 Talent Shortage Survey, säger 56 % av de singaporianska arbetsgivarna att de har svårt att tillsätta lediga jobb. En av de främsta drivkrafterna bakom denna talangbrist är brist på relevant kompetens och erfarenhet.

I rapporten anges att jobb som är svåra att tillsätta i Singapore bland annat är följande:

• certifierade revisorer
• kunderservicepersonal
• cybersäkerhetsexperter
• ingenjörer (kemiska, elektriska, civila, mekaniska)
• finansanalytiker
• advokater
• projekthandläggare
• försäljningsrepresentanter
• tekniker
• svetsare.

De efterfrågade jobben i landet omfattar alla ovanstående, liksom datavetare, produktchefer, designers för användarupplevelser, HR-personal och marknadsförare.

Hur man får ett jobb i Singapore

För att söka jobb i Singapore ska du se till att du undersöker den arbetssektor som du hoppas kunna arbeta inom.

Du behöver inte befinna dig i landet för att söka jobb – det finns gott om webbplatser som gör det möjligt för dig att söka jobb och ansöka online. Det statliga Contact Singapore har till exempel ett eget jobbforum och ett stort antal andra webbplatser som publicerar lediga jobb. Andra användbara jobbsajter är:

• Adzuna
• Careers@Gov
• GradConnection Singapore
• GradSingapore
• Jobcentral
• Jobstreet

Kontrollera dock företagens webbplatser, eftersom ansökningsmetoderna kan variera från att lämna in ett cv och ett personligt brev till att fylla i ett ansökningsformulär online.

Registrering hos rekryteringsbyråer är ett annat bra sätt att upptäcka lediga platser i Singapore.

Inledande intervjuer kan genomföras via telefon eller video om du inte befinner dig i landet, men tänk på att stora multinationella företag kan kräva att du deltar i ett bedömningscenter.

Engelskan är det huvudsakliga affärsspråket, så alla ansökningar och intervjuer kommer att genomföras på engelska.

Du måste säkra ett arbete för att få ett arbetstillstånd.

Sommarjobb

Landet är en turisthotspot, så du kanske kan hitta tillfälliga arbeten på hotell, vandrarhem, barer och restauranger som en tillfällig åtgärd.

Om du är mellan 18 och 25 år kan universitetsstudenter och nyutexaminerade från åtta länder (inklusive Storbritannien) genom Singapore Work Holiday Programme arbeta i landet i upp till sex månader med ett semestervisum.

Det finns också gott om volontärprojekt att engagera sig i, allt från att arbeta med barn och äldre till att ta itu med samhällsfrågor. Du kan också arbeta med djurskydds-, miljö-, hälso-, social-, idrotts- eller utbildningsprojekt.

För möjligheter till volontärarbete i Singapore, se:

• Giving SG
• National Volunteer & Philanthropy Centre (NVPC)
• SGCares

Undervisningsjobb

Engliskan är det officiella undervisningsspråket i Singapore, så om du har engelska som modersmål eller är skicklig talare kommer du att kunna undervisa i landet.

För att arbeta i offentliga skolor måste du godkännas av undervisningsministeriet i Singapore, medan det stora utlandsboende samhället innebär att det även finns möjligheter i utländska skolor. Du behöver vanligtvis en kandidatexamen och en lärarlegitimation för att komma i fråga. National Institute of Education – Singapore är det enda lärarutbildningscentret i landet.

Trots att engelskan är allmänt talad finns det en efterfrågan på TEFL-lärare, även om jobben inte är lika utbredda som i andra asiatiska länder. För att undervisa i engelska som främmande språk behöver du vanligtvis en TEFL-utbildning och viss tidigare undervisningserfarenhet. Vissa företag kan också kräva att du har en kandidatexamen.

Skolåret börjar i januari, med en månadslång semester i juni. Lärare anställs vanligtvis för att börja utbildningen i juli.

Det är också möjligt att undervisa i engelska i Singapore med British Council.

Praktikplatser

Konkurrensen om praktikplatser och möjligheter till arbetslivserfarenhet är hård. Var proaktiv och ordna praktikplatser direkt med företagen. Ansök spekulativt eftersom många möjligheter inte annonseras. Du bör också hålla koll på webbplatserna för de organisationer som du är intresserad av för att se om det finns några lediga praktikplatser.

InternSG är en användbar resurs.

Du kan också göra en praktik som en del av Singapore Work Holiday Programme.

Det finns dessutom AIESEC (Association Internationale des Etudiants en Sciences Economiques et Commerciales) som erbjuder studenter utbildnings- och praktikmöjligheter hos vinstdrivande och ideella organisationer.

Singaporianska visum

Alla utlänningar som vill arbeta i Singapore måste ha ett giltigt pass eller ett arbetsvisum.

Det finns en mängd olika pass, vilket pass du behöver beror på dina omständigheter och din kompetensnivå. Följande typer av pass finns:

• Employment Pass – för utländska yrkesverksamma, chefer och ledare. Du måste tjäna minst 3 600 singaporianska dollar (2 041 pund) i månaden och ha godtagbara kvalifikationer.
• EntrePass – för utländska entreprenörer som vill starta ett företag i landet.
• Personalised Employment Pass – för höginkomsttagare.
• Work Permit for Foreign Worker – för halvkvalificerade internationella arbetstagare. Till exempel inom byggnads- eller tillverkningsindustrin.
• Arbetstillstånd för utländska hushållsarbetare
• Arbetstillstånd för utövande konstnärer
• S Pass – för kvalificerade arbetstagare på mellannivå
• Training Employment Pass – för utländska yrkesutövare som genomgår praktik
• Miscellaneous Work Pass – för dem som åtar sig ett kortvarigt arbetsuppdrag på upp till 60 dagar.

För mer information om pass, behörighetskriterier och familjemedlemmars behörighet, besök Ministry of Manpower (MOM).

Om du inte kommer från Storbritannien kan du kontakta Singapores ambassad i ditt hemland för att få information om arbetspass, visum och tillstånd.

Språkkrav

Det finns fyra officiella språk i Singapore: Engelska, malajiska, mandarin och tamil. De flesta singaporeaner talar mer än ett av dessa. Om du har engelska som modersmål eller är duktig på engelska har du inga problem att kommunicera, eftersom det är det officiella affärs- och utbildningsspråket.

Om engelska inte är ditt modersmål kan du behöva bevisa att du behärskar språket från vissa arbeten.

Hur du förklarar dina kvalifikationer för arbetsgivare

Kvalifikationer som förvärvats i Storbritannien erkänns i stor utsträckning och utbildningen i Singapore liknar i hög grad det brittiska systemet, så det borde inte vara något problem att förklara din examen.

Den kosmopolitiska karaktären hos Singapores arbetskraft innebär dessutom att arbetsgivarna är vana vid att ha att göra med sökande med kvalifikationer från andra länder. Du bör dock alltid kontrollera med arbetsgivaren innan du söker ett jobb.

För att få mer information om erkännande av kvalifikationer, se ENIC-NARIC.

Hur det är att arbeta i Singapore

De flesta företag arbetar mellan klockan 9 och 18, måndag till fredag med en halv dag på lördagen, även om en femdagarsvecka blir alltmer populär.

Anställda får sju till 14 dagars semester, beroende på anställningstid och tjänstgöringsgrad, och det finns även följande helgdagar:

• Nyårsdagen
• Kinesiskt nyår (två dagar)
• Långfredag
• Arbetsdagen
• Vesak. Day
• Hari Raya Puasa
• Nationaldagen
• Hari Raya Haji
• Deepavali
• Juldagen.

Håll i minnet att även om lönerna är konkurrenskraftiga är levnadskostnaderna i Singapore höga jämfört med andra asiatiska länder.

För mer information om arbetsvillkor, besök Singaporean Ministry of Manpower (MOM) – Employment practices.

Hitta reda på mer

• Upptäck hur det är att studera i Singapore.