Att vara en av livets go-getters kan vara en säker väg till framgång i karriären, men hur blir man en sådan?
Har du någonsin låtit en möjlighet gå dig förbi som i efterhand kunde ha varit gyllene? Har du undvikit den skrämmande planen som mycket väl kunde ha gett dig en befordran? Vi har alla någon gång känt oss mindre än gung-ho på arbetsplatsen (främst på fredagseftermiddagar), men om du kommer ut ur blocken och möter utmaningar med självförtroende och entusiasm kan du ta dig till högre positioner snabbare än du trodde var möjligt. Det handlar inte om att vara stenhård och trampa på andra för att ta sig fram, som i Apprentice-stilen, utan färdigheten att gå igång är subtilare och mycket mer känslomässigt intelligent.
Vi bad Michael Parker, grundare av PitchCoach, före detta olympier och författare till boken It’s Not What You Say, It’s The Way You Say It, att ge oss några tips om hur man kan utnyttja den inre gåpåaren och låta henne ta ordet.
Vad skulle du säga är de viktigaste egenskaperna hos en go-getter?
Hungrig, ambitiös, risktagande, tävlingsinriktad, självförtroende i kombination med social och kommunikativ kompetens.
En del människor antar att en go-getter är en personlighetstyp. Hur kan alla bli en go-getter, även om du kanske anser dig vara introvert?
De fem första egenskaperna delas av både extroverta och introverta personer, men de sistnämnda kan lära sig kommunikationsfärdigheter som kompenserar för blyghet, vilket gör det möjligt för dem att få fram sitt budskap och göra detta med känslomässiga vapen i högsta hugg. De måste öva tills förtroendet växer, vilket det kommer att göra.
På andra sidan, hur ser du till att du inte framstår som bossig eller arrogant?
Se till att du är duktig på att lyssna. Folk kommer att lyssna på dig om du lyssnar på dem, och du kommer inte att verka bossig eller arrogant. Lite empati räcker långt.
Go-getters sprutar av energi – hur kan vi öka vår energinivå på jobbet, särskilt när vi ställs inför utmaningar? Hur jonglerar en go-getter med allting?
Tänk som en idrottsman. Anta ett disciplinerat träningsprogram som balanserar din energianvändning och skapar variation. Låt inte arbetstrycket hindra dig från att göra det som läkarna rekommenderar, 30 minuters träning av något slag dagligen. Ställ dig inte inför utmaningarna genom att bränna midnattsoljan. Som en idrottsman, vila före loppet – även om det bara är en timme eller så, gör något avkopplande eller distraherande.
Några tips om hur man förblir bestämd och entusiastisk när saker och ting inte går som man vill?
Förbered dig på att bli avvisad. Det händer alla, så du behöver inte svälja dig i det. Ta en paus och ta itu med något annat. Prata med människor som inspirerar dig.
Är go-getters orädda?
Endast dårar är utan rädsla! Go-getters omfamnar dock risker, de inser att alla prestationer och utmaningar har en viss grad av risk. Varje gång de möter den, i praktiken och vid repetitioner, blir de mindre rädda ju mer bekväma de är.
Vem är go-getters i historien eller i allmänhetens ögon som vi bör titta på?
Lena Dunham, skådespelare, författare, producent, förändrar uppfattningar; Angelina Jolie, från skådespelerska till internationell välgörenhetsaktivist; Tracey Emin, från oduglig säng till professor i teckning vid Royal Academy; Karen Brady, från fotbollsmanagerdirektör till överhusets parlament. Och, på ett mycket speciellt sätt, Malala Yousafzai.
Hur kan vi vara drivkrafter på andra områden i vårt liv?
Har självförtroende.