Kanada vastaanottaa vuosittain tuhansia tilapäisiä työntekijöitä, ja pääsääntöisesti Vaahteralehtien maassa työskentelyyn tarvitaan työlupa, jonka saaminen riippuu pääasiassa Kanadassa suoritettavasta työstä. Kanadan hallitus tarjoaa tältä osin useita vaihtoehtoja.
TYÖLUPA JA PYSYVÄ ASUMINEN
Työluvat myönnetään paljon nopeammin kuin pysyvän oleskeluluvan. Työviisumi on mahdollista saada muutamassa päivässä tai jopa maahantulosatamassa, käytännössä rajalla.
Työlupa on määritelmällisesti väliaikainen. Strategisesti hoidettuna se voi kuitenkin johtaa pysyvään oleskelulupaan. Jos tavoitteenasi on asua Kanadassa mahdollisimman lyhyessä ajassa, tämä voi olla sinulle sopiva vaihtoehto.
Seuraavat vaiheet
Useimmat Kanadan maahanmuuttovirastot suosittelevat hakijan profiilin tunnistamista ja sen jälkeen etenemistä sen mukaisesti. Ehdota siis vaihtoehtoja kunkin yksilön todellisuuden mukaan.
- Voit muuttaa ilman työtarjousta.
- Tarvitset työtarjouksen muuttaaksesi tai,
- Olet tulossa Kanadaan vain tilapäisesti töihin.
TYÖSKENTELY KANADASSA
Kanadan maahanmuuttoviraston mukaan Kanadan työviisumit myönnetään Kanadan maahanmuutto-, pakolais- ja kansalaisuusviraston (Immigration, Refugees and Citizenship Canada) tilapäisten ulkomaalaisten työntekijöiden ohjelmassa.
Tilapäisiä ulkomaisia työntekijöitä koskevan ohjelman tarkoituksena on tuoda maahan ulkomaisia työntekijöitä työmarkkinoiden työvoimapulan helpottamiseksi.
Tämä ohjelma on erillinen kansainvälisestä liikkuvuusohjelmasta, jonka tarkoituksena on luoda työpaikkoja ja auttaa Kanadan taloutta siirtämällä erikoisosaamista.
Tilapäisiä ulkomaisia työntekijöitä koskevan ohjelman puitteissa Kanadan hallitus helpottaa tarvittavien ulkomaalaisten työntekijöiden väliaikaista maahantuloa kanadalaisten työnantajien palkkaamiseksi. Ulkomaalaisilla työntekijöillä on oltava hyväksytty työtarjous ja työlupa ennen kuin he saapuvat Kanadaan TFWP:n puitteissa.
TFWP koostuu neljästä ryhmästä:
- Korkeasti koulutetut työntekijät.
- Matalasti koulutetut työntekijät.
- Maatalouden kausityöntekijöiden ohjelma.
- Kotimaan apuohjelma.
IRCC työskentelee yhdessä Kanadan työ- ja sosiaalikehityksen kanssa varmistaakseen, että ulkomaalaiset työntekijät eivät saa sellaisia työpaikkoja, joihin on tarjolla pysyviä asukkaita tai Kanadan kansalaisia. Tämä tapahtuu työmarkkinavaikutusten arvioinnin avulla.
Immigration.ca auttaa usein työnantajia ja työnhakijoita suotuisan työmarkkinavaikutusten arvioinnin tekemisessä sekä Kanadan viisumin ja työluvan hakemisessa.
TYÖPAIKKAVAIHTOEHDOT PERHEENJÄSENILLE KANADASSA
Kanadalaisen tilapäisen ulkomaisen työntekijän työluvanhaltijan perheenjäsenet voivat lähteä Kanadaan kyseisen henkilön mukana.
Kaikkien perheenjäsenten on täytettävä omat hakemuslomakkeensa, mutta ne voidaan jättää yhdessä.
Jos joku perheenjäsenistä haluaa työskennellä Kanadassa, hän tarvitsee oman kanadalaisen työluvan.
Jossain tapauksissa aviopuolisot tai avopuolisot voivat saada avoimen työluvan. Jos tilapäisen ulkomaisen työntekijän lapset haluavat opiskella Kanadassa, he tarvitsevat opintoluvan.
Avoimen työluvan haltija voi työskennellä missä tahansa työssä minkä tahansa työnantajan palveluksessa rajoitettuja poikkeuksia lukuun ottamatta. Avoin työlupa tarkoittaa myös sitä, että sen haltijan työnantaja ei tarvitse LMIA:ta.
Kumppanin kelpoisuus avoimeen työlupaan riippuu tilapäisen ulkomaisen työntekijän työsuhteen pätevyystasosta.
Korkeasti koulutetun ulkomaisen työntekijän kumppani voi olla oikeutettu avoimeen työlupaan, jos ulkomaalaisella työntekijällä on lupa työskennellä Kanadassa vähintään kuusi kuukautta.
Matalasti koulutetun työntekijän kumppani voi saada avoimen työluvan vain aktiivisen pilottihankkeen kautta.
Huollettavana olevat lapset voivat saada avoimen työluvan vain aktiivisen pilottihankkeen kautta.
Tietoa työluvan ehdoista, voimassaolosta ja kestosta KATSO TÄSTÄ LINKISTÄ: www.immigration.ca/temporary-work-permits-conditions-terms-and-validity/
Kanadalaiset työnantajat, jotka haluavat palkata tilapäisen ulkomaisen työntekijän, tai ehdokkaat, jotka ovat saaneet työtarjouksen kanadalaiselta työnantajalta, täyttävät ilmaisen verkkoarvioinnin tarvearviointia varten seuraavasta LINKISTÄ: www.immigration.ca/free-immigration-evaluation-forms/