JUSTIȚIA, așa cum este definită de Corpul Pușcașilor Marini – „…ca fiind practica de a fi corect și consecvent. O persoană dreaptă ia în considerare fiecare parte a unei situații și își bazează recompensele sau pedepsele pe merit.” Sugestii de îmbunătățire: „Fii sincer cu tine însuți cu privire la motivul pentru care iei o anumită decizie. Evitați favoritismul. Încercați să fiți corect în orice moment și tratați toate lucrurile și oamenii în mod egal.”
Ce înseamnă pentru dumneavoastră ca lider? Pentru mine- „Toată lumea primește la fel de mult din partea scurtă a bățului.”
JUDECATĂ, așa cum este definită de Corpul Pușcașilor Marini – „capacitatea ta de a gândi lucrurile în mod clar, calm și ordonat, astfel încât să poți lua decizii bune”. Sugestii de îmbunătățire: „Îți poți îmbunătăți judecata dacă eviți să iei decizii pripite. Abordați problemele cu o atitudine de bun simț.”
Pentru mine, judecata sănătoasă include, de asemenea, competența dumneavoastră în sarcina de bază, utilizarea gândirii raționale și conceptul de bun simț de modă veche. Ce înseamnă pentru dumneavoastră JUDECATĂ ca trăsătură de conducere?
DEPENDENȚA, așa cum este definită de Corpul pușcașilor marini – „Se poate conta pe tine pentru a-ți îndeplini sarcinile în mod corespunzător. Înseamnă că se poate avea încredere în tine pentru a duce la bun sfârșit o sarcină. Este susținerea voluntară și voluntară a politicilor și ordinelor…”. Sugestii de îmbunătățire: „Vă puteți îmbunătăți fiabilitatea evitând tergiversarea și aderând prompt la îndrumări și politici.” Ref: Fundamentele conducerii Corpului Pușcașilor Marini; MCI 03.3
Pentru mine a fi de încredere înseamnă că oamenii pot conta pe tine că vei fi acolo pentru a-ți îndeplini sarcina/jobul/misiunea de la început până la sfârșit.
INIȚIATIVĂ, conform definiției Corpului Pușcașilor Marini – „a acționa chiar dacă nu ai primit ordine. Înseamnă să faci față unor situații noi și neașteptate cu o acțiune promptă. Include folosirea ingeniozității pentru a realiza ceva fără a avea la dispoziție materialele sau metodele obișnuite”. Sugestii de îmbunătățire: „Pentru a vă îmbunătăți inițiativa, lucrați la menținerea vigilenței mentale și fizice. Fiți conștienți de lucrurile care trebuie făcute și apoi să le faceți fără să vi se spună.”
Pentru mine, inițiativă înseamnă să văd ce trebuie făcut și să fac, fără indicații.
DECISIVITATE așa cum este definită de Corpul Pușcașilor Marini – ” capacitatea de a lua decizii bune fără întârziere. Obțineți toate faptele și puneți-le în balanță unele cu altele. Acționând cu calm și rapiditate, ar trebui să ajungeți la o decizie sănătoasă. Anunță-ți deciziile într-o manieră clară, fermă și profesională.” Sugestii de îmbunătățire: „Exersează să fii pozitiv în acțiunile tale, în loc să acționezi cu jumătate de inimă sau să te răzgândești în legătură cu o problemă.”
Am auzit asta la un podcast zilele trecute, a adus această trăsătură în cerc complet pentru mine. „…O decizie bună acum este mai bună decât o decizie excelentă mai târziu, dar F@CK me Sir, avem nevoie doar de o decizie…” Decide, acționează!
TACT, așa cum este definit de Corpul Pușcașilor Marini – „poți trata cu oamenii într-o manieră care să mențină relații bune și să evite problemele. Aceasta înseamnă că ești politicos, calm și ferm”. Sugestii de îmbunătățire: „Începeți să vă dezvoltați tactul încercând să fiți amabil și vesel tot timpul. Tratează-i pe ceilalți așa cum ți-ar plăcea să fii tratat.”
OH BOY! Iată călcâiul meu de Ahile… Aceasta a fost o trăsătură care mi-a fost mereu evazivă pentru a o stăpâni, Dacă cineva are sugestii de îmbunătățire a acestui aspect, vă rog să le împărtășiți.
INTEGRALITATE, așa cum este definită de Corpul Pușcașilor Marini – „ești onest și sincer în ceea ce spui sau faci. Pui onestitatea, simțul datoriei și principiile morale sănătoase mai presus de orice altceva”. Sugestii de îmbunătățire: „Fiți absolut cinstit și sincer în orice moment. Apărați ceea ce credeți că este corect.”
Am văzut mulți oameni cu funcții de conducere care predică acest lucru; dar am văzut doar câțiva care trăiesc această trăsătură. Haideți să ne străduim să o trăim pe aceasta.
ENTHUSIASM așa cum este definit de Corpul Pușcașilor Marini – „un interes sincer și exuberanță în îndeplinirea îndatoririlor tale. Dacă ești entuziast, ești optimist, vesel și dispus să accepți provocările.” Sugestii de îmbunătățire: „Înțelegerea și credința în misiunea ta se vor adăuga la entuziasmul tău pentru munca ta. Încercați să înțelegeți de ce trebuie făcute chiar și muncile neinteresante.”
Să fiți pozitiv și să acceptați sarcina dată fără cuvinte negative și limbajul corpului. Un simplu „Ne ocupăm noi de asta!” merge mult timp.
BREARING, așa cum este definit de Corpul pușcașilor marini – „modul în care vă comportați și vă purtați. Maniera ta trebuie să reflecte vigilență, competență, încredere și control”. Sugestii de îmbunătățire: „Pentru a vă dezvolta ținuta, trebuie să vă mențineți la cele mai înalte standarde de conduită personală. Nu vă mulțumiți niciodată să îndepliniți doar cerințele minime”.
Proiectați încredere? Un temperament echilibrat? Asta înseamnă pentru mine purtarea? Ce înseamnă pentru tine?”
SĂNĂTATEA, așa cum este definită de Corpul Pușcașilor Marini – „eviți să te simți confortabil în detrimentul altora. Fii grijuliu față de ceilalți. Acordă credit celor care îl merită”. Sugestii de îmbunătățire: „Evitați să vă folosiți poziția sau rangul pentru câștig personal, siguranță sau plăcere cu prețul altora. Fiți grijuliu cu ceilalți.”
Puneți misiunea/taxa pe primul loc, iar oamenii pe locul doi și ego-ul pe ultimul.
CURAJ, așa cum este definit de Corpul Pușcașilor Marini – „ceea ce vă permite să rămâneți calm în timp ce recunoașteți frica. Curajul moral înseamnă să ai puterea interioară de a apăra ceea ce este corect și de a accepta vina atunci când ceva este din vina ta. Curajul fizic înseamnă că poți continua să funcționezi eficient atunci când este prezent un pericol fizic.” Sugestii de îmbunătățire: „Puteți începe să controlați frica prin practicarea autodisciplinei și a calmului. Dacă vă este teamă să faceți anumite lucruri necesare în viața de zi cu zi, forțați-vă să le faceți până când vă puteți controla reacția.”
Aveți puterea/rezistența/moralul și capacitățile necesare pentru a face/spune/acționa și a fi liderul/persoana care doriți să fiți? Asta înseamnă curaj!
CUNOAȘTERE așa cum este definită de Corpul Pușcașilor Marini – „înțelegerea unei științe sau arte. Cunoașterea înseamnă că ai dobândit informații și că înțelegi oamenii. Cunoștințele tale trebuie să fie vaste și, pe lângă faptul că îți cunoști meseria, trebuie să cunoști politicile unității tale și să fii la curent cu evenimentele curente.” Sugestii de îmbunătățire: „Creșteți-vă cunoștințele rămânând în alertă. Ascultați, observați și aflați despre lucrurile pe care nu le înțelegeți. Studiați manualele de teren și altă literatură militară.”
Cunoașteți-vă munca; cunoașteți munca șefului și a subordonaților dumneavoastră. Și împărtășiți aceste informații în beneficiul organizației dumneavoastră.
LOIALITATE, așa cum este definită de Corpul pușcașilor marini – „sunteți devotat țării dumneavoastră, serviciului dumneavoastră și superiorilor, colegilor și subordonaților dumneavoastră. Datorezi o loialitate de nezdruncinat în sus și în josul lanțului de comandă, seniorilor, subordonaților și colegilor”. Sugestii de îmbunătățire: „Pentru a vă îmbunătăți loialitatea, ar trebui să vă arătați loialitatea prin faptul că nu discutați niciodată problemele unității dvs. cu persoane din afară. Nu vorbiți niciodată despre seniori în mod nefavorabil în fața subordonaților dumneavoastră. Odată ce se ia o decizie și se dă ordinul de a o executa, execută acel ordin de bunăvoie ca și cum ar fi al tău.”
Toată lumea poate lucra la acest aspect într-un fel sau altul; străduiește-te să fii liderul și adeptul loial pe care ți-ai dori să îl ai în preajmă.
URENȚA, așa cum este definită de Corpul pușcașilor marini – „rezistența mentală și fizică care se măsoară prin capacitatea ta de a rezista la durere, oboseală, stres și greutăți. De exemplu, suportarea durerii în timpul unui marș de condiționare pentru a îmbunătăți rezistența este crucială în dezvoltarea leadership-ului.” Sugestii de îmbunătățire: „Dezvoltă-ți rezistența prin implicarea în antrenamente fizice care îți vor întări corpul. Termină fiecare sarcină cât mai bine posibil, forțându-te să continui atunci când ești obosit fizic și mintea ta este leneșă.”
Încheiem trecerea în revistă a celor 14 trăsături de leadership din Corpul pușcașilor marini cu rezistența, Vă mulțumesc pentru rezistența dumneavoastră în timp ce v-am transmis cu lene această informație.
.