小売商品やサービスの世界における差別とは何でしょうか？ レストランのオーナーは、ある人のサービスを拒否することができますか？ 結婚式のカメラマンは、どんなカップルの写真も撮ることに同意しなければならないのか？ パン屋のオーナーはケータリングをしなければならないのでしょうか。
靴を履かない、シャツを着ない、サービスを受けない、
レディースナイト、
私たちは誰に対してもサービスを拒否する権利を留保します。
バージニア州シャーロッツビルの企業オーナーはナチスのサービスを拒否できるのか？
ブルックリン、超正統派ユダヤ人企業は「謙虚さ」の看板を掲示して大いに憤慨した。 “短パン禁止、裸足禁止、ノースリーブ禁止、ローカットネックライン禁止 “の看板を掲げた。
ドレスコードは違法ではないが、差別的なものは標識の有無にかかわらず違法である。
さらに、一般的な俗説にもかかわらず、店やレストランが顧客に何らかの履物を着用するよう法的に要求する州の健康コードは存在しない。 企業は従業員に靴を要求することができます。
公衆に開かれたビジネスが、人種、肌の色、宗教、国籍、障害、性別、または性別に基づいて個人を差別する方針を持つことは、連邦法（1964年公民権法タイトルII）により違法です。
サービスの拒否を扱う法律は、ほとんどが「公共の宿」事業者です。 これらは、一般市民への宿泊、食品、娯楽、販売またはレンタルサービス、ヘルスケアやレクリエーションを提供する企業が含まれています。 私企業は好きなようにできる」という通念があるかもしれませんが、その考え方は単純に正確ではありません。 この種のビジネスは連邦反差別法の対象であり、違反するとオーナーは多額の罰金を科され、閉鎖されることさえあります。
さらに、私企業は州の反差別法の対象でもあります。 いくつかの州（そのうち21州とワシントンD.C.）は、差別法のリストに性的指向を含めている。 カリフォルニア州では、身体的属性、政治的信条、地理的出身に基づく試みの禁止など、あらゆる種類の恣意的な差別を禁止しています。
裁判所はこれらの法律をバックアップし、消費者に有利になるような傾向があります。 裁判官は、特定の反差別法とは別に、消費者の支持とサービスを拒否するビジネスに対する反対を強化するために、一連の法律を使用してきた。 消費者保護法と不公正なビジネス慣行法は、拒否慣行を打ち消すために使用されるこれらの付随的な法律の2つのタイプです。 これらの理由の明らかな「最初のセット」は、安全を維持するためのビジネスの権利、特にレストランでは衛生状態を維持するための常識的な理解に根ざしています。
- 顧客が適切な服装をしていない
- 場合、サービスを拒否することができる。
- お客様が従業員や他のお客様に嫌がらせをしている場合
- お客様が商品やサービスに対して支払いができない、または支払わないことを知っている場合
- 安全性に問題がある場合
- お客様が酩酊状態の場合
- お客様のプライバシーが侵害されている場合
- 商店街が満員で、追加の客を受け入れる余地がない場合
客の存在が他の客の安全や福利を妨げる場合、サービスの拒否は正当化される。 とビジネスそのものに影響を与えます。 これらの懸念の一般的な例としては、不当に騒いだり大声を出したりする客、適切な衛生状態にない客、1人か2人の有料客に同行しているだけの（表向きは多くの部屋を取っている）無銭のグループなどを追い出すことである。
これらの事柄は、「バイアスニュートラル」ベースで適用される必要があります。 やむを得ないビジネス上の理由があっても、明らかな差別を克服することはできない。
政治的または社会的信念に基づいて顧客に対してサービスを拒否することに対する連邦政府の禁止事項はない。 したがって、ある企業はナチスの制服を着ている顧客に対して合法的にサービスを拒否することができる。 しかし、カリフォルニア州以外でも、場所によっては、ナチやKKKのメンバーへのサービスを拒否するには、正当なビジネス上の理由が必要であり、さもなければ、ビジネスオーナーは市民権訴訟に直面する可能性があります。
この例では、憎しみを促進する個人へのサービスを拒否することが目的であり、「表面上中立」であるビジネスポリシーが実施されなければなりません。 ヘイトグループの利用者を許可すれば、他の利用者を抑止できるというのは、正当な前提である。 7304>
したがって、「No shirt, No Shoes, No Nazis」はおそらく合格しませんが、「No Swastikas」を「No Nazis」に置き換えることは有効です。
2001年に、カリフォルニア裁判所は、バイククラブのメンバーが彼らの色を着ていたときに中に入れないスポーツバービジネスを支持する判決を下しました。 これまで喧嘩は起きていませんでしたが、そのバーは、色の着用を許可すると、バー内でライバルクラブとの喧嘩に発展する可能性があると考えたのです。 7304>
サービスを拒否する理由の「第二のセット」は、宗教的信念を含みます。
最近公になったケースでは、ゲイライツフェスティバル用のシャツのプリントを宗教的信念に基づき拒否したTシャツ店のオーナーは起訴されませんでした。
2015年には、ニューヨークの高級ホテルの1つとして知られるスタンダードホテルが、メモリアルデーの週末に、制服を着た海軍将校の服装がラウンジのドレスコードと一致しないとして入場を拒否しました。
ナイトクラブが性別や容姿で差別することは一般的に知られている。 イメージに合った環境作りが目的であり、その結果、ビジネスにも有利になる。 例えばゲイバーでは、ストレートの異性が多すぎるとお客さんが不快になり、商売にならないと説明する。 ドアマンや用心棒は、「ゲストリスト」があるとか、ドレスコード上の理由で入場を拒否されたと言うでしょうから、差別の主張を裏付けるのは非常に困難です。
数年前、韓国人以外の入場を露骨に拒否したニューヨークのクラブは、結局2万ドルの罰金を課されました。 卍固め禁止.
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