Moduli di valutazione dei percorsi
Le valutazioni sono una parte fondamentale di Toastmasters. Impariamo e miglioriamo dando e ricevendo buone valutazioni.
In una valutazione verbale, il valutatore inizia con ciò che ha fatto bene, dà alcuni suggerimenti per migliorare, e poi conclude la sua valutazione con ciò che ha fatto molto bene, seguito da un riassunto.
I progetti Pathways includono uno o due discorsi che devono essere pronunciati per completare il progetto.
Seguono i moduli di valutazione per tutti i progetti Pathways. Sono PDF. Nella maggior parte dei casi, contengono campi modificabili. Questo significa che il valutatore può digitare la valutazione direttamente sul modulo, se lo desidera, e inviarlo via e-mail al relatore.
In alternativa, è possibile fare clic sul link, scaricare il modulo sul computer e stamparlo.
Attività di ascolto
Mentoring avanzato
Costruire una presenza sui social media
Comunicare il cambiamento
Connettersi con lo storytelling
Connettersi con il proprio pubblico
Creare un podcast
Creare supporti visivi efficaci
Comprensione interculturale
Consegnare discorsi sociali – Discorsi uno-eDue
Trasmetti il tuo messaggio con umorismo
Sviluppa un piano di comunicazione
Sviluppa la tua visione – Discorso Uno e Due
Distinguiti Toastmasters – Discorso Uno e Due
Linguaggio del corpo efficace
Colpisci il tuo pubblico con umorismo
Conduzione etica
Valutazione E Feedback – Discorso Uno
Valutazione E Feedback – Discorso-Due
Valutazione e feedback – Discorso Tre
Focus on the Positive
Valutazione generica
Conduzione ad alte prestazioni – Discorso Uno e Due
Rivelatore di ghiaccio
Miglioramento attraverso Coaching positivo
Ispira il tuo pubblico
Introduzione al mentoring Toastmasters
Conosci il tuo senso dell’umorismo
Condurre in qualsiasi situazione
Condurre in situazioni difficili
Condurre Nella tua organizzazione di volontariato
Condurre la tua squadra
Lezioni imparate
Fare connessioni attraverso la rete
Gestire il cambiamento
Gestire le riunioni online
Gestire con successo i progetti – Discorso uno e due
Gestire un pubblico difficile
Gestire il tempo facendo da mentore
Moderare una discussione di gruppo
Motivare gli altri
Negoziare il miglior risultato
Parlare in modo persuasivo
Pianificare e realizzare
Prepararsi per un’intervista
Prepararsi a parlare in modo professionale
Presentare una proposta
Strategie di pubbliche relazioni
Questione e risposta
Consenso nell’opzione uno e nell’opzione due
Rifletti sul tuo percorso
Ricerca e presentazione
Varietà vocale del profilo del discorso
Collaborazione di successo
Squadra Costruire discorsi uno e due
Il potere dell’umorismo in un discorso improvvisato
Comprendere la risoluzione dei conflitti
Comprendere l’intelligenza emotiva
Comprendere il tuo stile di comunicazione
Utilizzare un linguaggio descrittivo
Utilizzare un software di presentazione
Scrivere un blog convincente
Clicca qui per scaricare un file zip con tutti i moduli di valutazione