Meet Oxford Saïd’s MBA Class Of 2020

Die Universität von Oxford ist eine Studie der Kontraste. Sie ist alt gegen neu, High-Brow gegen High-Tech, ein Gefühl des Zeitlosen gemischt mit der Schnelligkeit des sich ständig ändernden. Stellen Sie sich eine Universität vor, deren Ursprünge bis zum Tower of London und dem ersten Kreuzzug zurückreichen. Die Universität, die 69 Nobelpreisträger beherbergt, ist Teil der „süßen Stadt der träumenden Türme“. Gotische und klassizistische Türme säumen Kopfsteinpflasterstraßen und weite Innenhöfe, und auf der Isis finden Regatten statt, die sich nicht von denen zu Zeiten König Georgs II. unterscheiden.

Ja, Oxford hat die englische Sprache katalogisiert und Köpfe von John Locke bis Margaret Thatcher geprägt. Das Geniale an Oxford ist jedoch seine Fähigkeit, sich weiterzuentwickeln. Es ist kein Ort, der ausschließlich Philosophen, Dichtern und Schriftstellern vorbehalten ist“, wie der MBA-Absolvent von 2019, Vaughan Bagley, sagt – eine Nobelherberge mit prunkvollen Abendessen, Roben und Ritualen für die Aristokraten. Stattdessen ist Oxford die Verwirklichung eines Ideals, in dem man alles tun, jeden treffen und alles werden kann. Das Gleiche gilt für die Saïd Business School der Universität Oxford.

EIN STARTUP UNTERSTÜTZT VON EINER TOP-GLOBALEN UNIVERSITÄT

Saïd findet man nicht inmitten der Überlieferungen von Oxford. Schließlich wurde es erst 1996 gegründet. Das hat der Business School die Möglichkeit gegeben, ihre eigene Identität zu entwickeln: ein innovatives Start-up-Unternehmen, das in eine der besten Universitäten der Welt eingebettet ist. Das bringt Know-how, Ressourcen und Renommee mit sich – Silicon Fen und London sind beide nur 90 Autominuten entfernt. Es handelt sich um ein missionsorientiertes MBA-Programm, das sich nicht damit begnügt, hochbezahlte Berater und Finanzexperten auszubilden. Vielmehr ist ihr Auftrag ganz klar: Transform the World!

„Oxford Saïd ist eine einzigartige Gemeinschaft von Menschen, die sich verpflichtet haben, ihren Geschäftssinn einzusetzen, um komplexe, dringende, globale Herausforderungen zu lösen“, schreibt Bagley. „Von unseren Kernkursen im Finanz- und Rechnungswesen bis hin zu unseren Wahlfächern und außerschulischen Aktivitäten ermutigt uns die Schule ständig dazu, über den Tellerrand hinauszuschauen und darüber nachzudenken, welche Verantwortung Unternehmen für soziale und ökologische Nachhaltigkeit haben und was es bedeutet, im 21. Soziale Wirkung. Innovation. Interdisziplinäres Lernen. Globales Ausmaß.

Dies sind die Markenzeichen des Saïd MBA. Sie sind jedoch keine neuen Konzepte in den sanften Hügeln Oxfords. Trotz seiner modernen Ausrichtung ist Saïd in demselben Sinn für Kreativität, Zielsetzung und Gemeinschaft verwurzelt, der die Universität seit ihrer Gründung beflügelt hat. Es ist dieser Unterschied, der die Class of 2020 dazu gebracht hat, ihren MBA an der Saïd zu absolvieren.

95% INTERNATIONALE STUDENTEN

„Als junger Manager fühle ich mich wohl dabei, Mikrosysteme zu optimieren“, schreibt Pascal Riederer, ein Marketer aus Deutschland. „Wenn ich zum Beispiel eine Marketing- und Vertriebsplattform aufbauen soll, kann ich die Welt um mich herum vergessen und mich nur auf die Einrichtung dieses speziellen Mikrosystems konzentrieren. In Oxford werden wir jedoch jeden Tag daran erinnert, dass Wirtschaft und Umwelt auf einer Makroebene miteinander verbunden sind. Unsere Professoren fordern uns auf, zuerst in großen Zusammenhängen zu denken, die Unordnung der Welt zu akzeptieren, Zusammenhänge zu verstehen und sie dann zu nutzen, damit wir Geschäftsanwendungen entwickeln können, die der Umwelt und der Wirtschaft gleichermaßen zugute kommen. Für mich begann diese Gedankenreise im Bewerbungsprozess mit der Frage „Denken Sie an einen Trend, der Sie schockiert. Was würden Sie tun, um ihn zum Besseren zu wenden?“. Diese Frage war eine Aufforderung, aus meinem „Marketing- und Verkaufstrichter“ auszubrechen und über die Zusammenhänge zwischen meiner Funktion, meinen Fähigkeiten und den Auswirkungen in der realen Welt nachzudenken.“

Oxford mag für die Öffentlichkeit britisch sein, aber es ist zutiefst international. Man nennt es den Knotenpunkt der Welt, eine Schule, in deren Reihen ehemalige Premierminister aus Australien, Indien, Kanada, Pakistan und Ghana sitzen – ganz zu schweigen von einem jordanischen König und einem japanischen Kaiser. Dabei sind die acht britischen Premierminister des letzten Jahrhunderts noch gar nicht mitgezählt! Diese kosmopolitische Dynamik ist bei Saïd noch tiefer verankert, sagt Michael Philbin, einer der P&Q MBA To Watch 2020.

„Als Teil der University of Oxford erwartet man, dass die Business School eine einzigartig britische Erfahrung ist, aber in Wirklichkeit ist sie eine wirklich globale Erfahrung mit 95 % internationalen Studenten aus über 60 Ländern. Die Vielfalt der Herkunft der Studenten schafft unvergleichliche Lernmöglichkeiten, die über das Klassenzimmer hinausgehen.“

Growing TECH STARTUPS…IN HAITI

Dafür braucht man eine gewisse Art von kühnem Talent. Bei Saïd stürzen sich die MBAs ins Getümmel, mit Bescheidenheit zum Lernen, mit Neugier zum Testen und mit Mut zum Handeln. Hier finden Sie Studenten, die aus allen Ecken der Welt kommen, sei es aus geografischen Gründen oder aufgrund ihrer Herkunft. Nehmen Sie Aileen Brown. Im mexikanischen Finanzministerium war sie als Direktorin für makroökonomische Forschung tätig, wo sie sich auf die Verbesserung der Transparenz und Kommunikation von Daten konzentrierte. Diese Bemühungen erwiesen sich während der marktbewegenden Ereignisse der letzten Jahre als nützlich.

„Mein Büro spielte während des Ölpreisverfalls im Jahr 2014 und der Abwertung des mexikanischen Peso im Jahr 2016 eine Schlüsselrolle im Bereich Investor Relations“, schreibt Brown. „Diese anspruchsvolle Position erforderte eine enge Interaktion mit ausländischen und inländischen Investoren, Gläubigern, Analysten, Rating-Agenturen und internationalen Institutionen (IWF, OECD). Als erste weibliche Direktorin in der Forschungsabteilung koordinierte ich strategische Maßnahmen zur Anleitung und Förderung von Frauen in Führungspositionen, die zu einem starken Anstieg von Frauen in Führungspositionen führten.“

In Haiti ging Florian Alvarez ein ganz anderes Problem an. Er konzipierte den ersten Technologie-Inkubator und Beschleuniger des Landes – Banj Labs. Dies gelang ihm trotz Komplikationen wie begrenztem Investitionskapital und Startup-Know-how im Land.

„In Zusammenarbeit mit Google Launchpad leitete ich ein Vorbeschleunigungsprogramm, das als Prototyp für das Konzept diente“, erklärt Alvarez. „Dieses Programm trug dazu bei, einige wichtige Ziele zu erreichen, darunter den Aufbau einer Pipeline von Start-ups und die Schaffung eines Mentorennetzwerks mit über 40 hochrangigen lokalen und Diaspora-Führungskräften und Unternehmern. Unsere ersten Inkubations- und Beschleunigungsprogramme starteten Anfang 2019 mit fünf Start-ups in einer Reihe von Sektoren, darunter Fintech und Healthtech.“

BUILDING VENTURES TO SERVE OTHERS

Wenn man von internationalen Start-ups spricht, gibt es kaum einen, der so bodenständig und global ist wie Samuel Darko. Er leitet die Öffentlichkeitsarbeit und die Anwerbung von Studenten an der African Leadership University. Darko ist ein unternehmerisches Unternehmen, das innerhalb von fünf Jahren mehr als 35.000 Bewerbungen, 1.500 Immatrikulationen aus 35 Ländern und Einnahmen in Höhe von mehreren zehn Millionen Dollar verzeichnen konnte. Darko fügt hinzu: „Für eine neue Universität mit einer begrenzten Anzahl von Studienfächern, ohne Absolventen und mit Gebühren, die deutlich über dem Marktdurchschnitt liegen, ist dies eine Leistung, auf die ich sehr stolz bin.“

Das sind nicht die einzigen beeindruckenden Zahlen, die die Klasse von 2020 erreicht hat. Rangan Srikhanta, der aus Sydney stammt, hat aus einem ehrenamtlichen Engagement ein soziales Unternehmen gemacht, das „mehr als 25 Millionen Dollar aufbrachte, um 70.000 Computer an benachteiligte Kinder zu liefern und Tausende von Lehrern auszubilden.“ Mit 14 Jahren war Pascal Riderer bereits Nachrichtenreporter beim zweitgrößten deutschen Fernsehsender. Ein Jahrzehnt später war er Marketing- und Vertriebsleiter bei einer Firma für Unternehmenserfahrungen. Dieses Wunderkind setzte die Erkenntnisse seiner Mitarbeiter in betriebliche Verbesserungen um, die den Umsatz innerhalb von vier Jahren um 900 % steigerten. Gleichzeitig wurde Anike Lawal – die in ihrer Freizeit auch boxt – von Google, Facebook und dem US-Außenministerium für Stipendien ausgewählt. Ihr Kampfgeist zeigte sich, als sie 2017 das Mamalette Champions Programm gründete.

„Wir haben 70 erfahrene Mütter aus unserer Online-Community rekrutiert und geschult, um armen und marginalisierten schwangeren Frauen und jungen Müttern in ihren Gemeinschaften Gesundheitsinformationen, Unterstützung und Beratung zu bieten. Im Jahr 2019 erhielten wir einen Zuschuss von Facebook, der es uns ermöglichte, ein gut strukturiertes Projekt mit 24 Frauen durchzuführen, die Hausbesuche bei 488 armen schwangeren Frauen und jungen Müttern in der Stadt machten. Diese Hausbesuche folgten einem festgelegten Lehrplan zu verschiedenen Themen der Mütter- und Säuglingsgesundheit.“

BEATING CAMBRIDGE NEVER GETS OLD

Die Klasse von 2020 hat diesen Schwung in Oxford selbst weitergeführt. Natalia Elizabeth Espinola Lopez zum Beispiel hat in der Oxford-Studentenband in der Jericho Tavern gesungen, dem Ort, an dem Radiohead zum ersten Mal auftrat, schreibt sie. Amandine Roche, Wirtschaftsprüfungsanalystin bei Goldman Sachs, ist der Blind Wine Tasting Society der Universität beigetreten – und plant, sich vor ihrem Abschluss mit Cambridge in diesem Wettbewerb zu messen. Apropos Cambridge: Aileen Brown hat (zusammen mit ihrem Teamkollegen Ajay Gupta) Oxfords langjährigen Rivalen in der Amplify Trading Floor Simulation bereits besiegt. Oh, und Browns Saïd-Team hat auch bei der Houlihan Lokey Debt Restructuring Challenge Gold geholt.

Als Studenten können die Saïd-MBAs an allen Aktivitäten und Traditionen in Oxford teilnehmen. Sie können zum Beispiel im weltberühmten Magdalen College Chapel Choir singen oder sich einem der 38 Colleges in Oxford anschließen. Amandine Roche entschied sich für das Balliol College, dessen Alumni von Adam Smith bis Boris Johnson reichen. Hier nahm sie an zwei der ehrwürdigsten Aktivitäten der Universität teil.

„Das Beste, was ich bisher in Oxford erlebt habe, war ein Tag, an dem ich für den Balliol College Women’s Boat Club am Christ Church Indoor-Ruderwettbewerb teilnahm, der auch liebevoll „Ergatta“ genannt wird“, schreibt sie. „Dann rannte ich los, um mich für den Merton Ball umzuziehen, eine Veranstaltung mit weißer Krawatte, die einmal alle drei Jahre stattfindet. Am Ende verbrachte ich einen zauberhaften Abend, an dem ich in einem der ältesten Colleges Oxfords (gegründet 1264!) die Nacht durchtanzte.“

Auf Seite 2 finden Sie ein Interview mit der MBA-Direktorin.

Auf Seite 3 finden Sie ausführliche Profile von 10 Mitgliedern der Class of 2020.